Detail Cantuman

Pencarian Spesifik

Index Artikel

Pengaruh perilaku kepemimpinan terhadap kinerja karyawan (studi kasus pada Fakultas Teknik Universitas Brawijaya)

Bahwa perilaku kepemimpinan direktif suportif partisipatif dan delegatif berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Fakultas Teknik Universitas Brawijaya adalah terbukti.

Informasi Detail

Judul Seri	-
Kode Buku	378.05 ILM
No Reg	-
Penerbit	Ilmu Pengetahuan Sosial : Jurnal IPS dan Pengajarannya : .,
Deskripsi Fisik	Sumber artikel:Jurnal. Halaman: 482-495
Bahasa	Indonesia
ISBN/ISSN	-

Edisi	No. 2. Vol. Juli-2005
Subjek	1. KEPEMIMPINAN 2. ORGANISASI DAN MANAJEMEN - KINERJA KARYAWAN
Pernyataan Tanggungjawab	-

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Informasi

DETAIL CANTUMAN

Kembali ke sebelumnya Detail XML Kutip ini