Tujuan penelitian ini adalah memberikan penjelasan ilmiah tentang pengaruh perilaku pemimpin dalam pengambilan keputusan terhadap komitmen karyawan pada program implementasi SJM-9001 di Perum jasa tirta. Rancangan penelitian yang digunakan adalah survei dengan unit analisisnya individu populasinya karyawan Perum Jasa Tirta sebanyak 195 orang dan sampelnya sebanyak 98 orang. Instrumen yang digunakan berupa angket dan teknik analisisnya menggunakan korelasi parsial dan regresi ganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perilaku pemimpin dalam pengambilan keputusan berpengaruh secara positif terhadap komitmen karyawan pada program implementasi SJM ISO-9001.