Daftar Isi:1. Pendahuluan 2. Konsep dasar manajemen perubahan 3. Kepemimpinan dan perubahan organisasi 4. Teori dan konsep organisasi kedudukan manusia dalam organisasi 5. Perubahan lingkungan organisasi 6. Mazhab teori manajemen perubahan 7. Hukum dan perubahan sosial 8. Knowledge management dalam organisasi 9. Pembelajaran organisasi dalam perubahan organisasi